副業制度を認める上で見直すべき企業の就業規則とは

これまで日本の会社では、副業が禁止されていることが通常でした。もっとも、現在「働き方改革」などの影響を受け、大手企業も含めて副業が解禁されつつあります。2018年に厚生労働省が公表する「モデル就業規則」から副業禁止規定が … 続きを読む 副業制度を認める上で見直すべき企業の就業規則とは